Karriere ist Ihnen wichtig? Uns auch! Denn wir bieten Ihnen als internationale mittelständische Technologieberatung ein breites Spektrum an Karrieremöglichkeiten in genau Ihrem Gebiet der Expertise. Als Absolvent/in starten Sie als Junior Consultant und können die Karriereleiter bis hin zum Management Level erklimmen. Im Oberen Management bieten wir ein Partner Modell an, bei welchem Sie als Gesellschafter die Möglichkeit haben Zukunft mit zu gestalten.

Werden Sie Teil der C-P-S Familie und entdecken Sie mit uns neue Wege in der Logistik und Produktionsplanung.

Wir suchen Verstärkung an den Standorten: München, Stuttgart, Ingolstadt und Leipzig.

Ihr Aufgabengebiet

  • Umfassende Modellierung aller Prozesse
  •  Identifikation von Prozesslücken
  •  Moderation von Prozessworkshops
  •  Unterstützung bei der Durchführung von Prozessanalysen und bei der Erarbeitung von Verbesserungsmöglichkeiten
  •  Ermittlung von Verbesserungspotenzialen in der Ablauforganisation des Kunden
  •  Mitarbeit beim Aufbau eines internen Regelwerks für die Modellierung
  •   Identifikation weiterer Einsatzpotenziale des ARIS Connect Architektur  beim Kunden
  •  Administration für den ARIS Connect Server mit den Aufgaben Nutzerverwaltung sowie Aufnahme und Tracking von Issues

Ihr Profil

  •  Erfolgreicher Abschluss in einem technischen oder mathematisch-naturwissenschaftlichen Studiengang.
  •  Erste Berufserfahrung von min. 2 Jahren in den Bereichen Prozessmanagement, IT-Organisation oder Logistik
  •  Kenntnisse in der Projektarbeit erforderlich
  •   Kenntnisse des klassischen sowie des agilen Projektmanagements erforderlich
  •  Grundlegende Kenntnisse des House of ARIS sowie in einem der Modellierungsstandards BPMN2.0, EPK, eERM oder Swimlane erforderlich
  •   Kenntnisse des ARIS Architect oder ARIS Designer wünschenswert
  •   Ausgeprägte kommunikative Persönlichkeit, hohes Maß an Selbstorganisation, analytische und strukturierte Arbetsweise

Das erwartet Sie

  •  Um mehr über unsere Benefits zu erfahren, klicken Sie bitte auf die Icons.
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Ich freue mich auf Ihre Nachricht

Annika Breinfalk

Human Resources Manager

Telefon: +49 (0) 89 928790-32
E-Mail: annika.breinfalk@c-p-s.de

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